En la I.E. Octavio Calderón Mejía le apostamos a una educación que transforme. Por eso, nuestros maestros participaron en una jornada de capacitación en MOVA con personal del Parque Explora de Medellín en las metodologías más innovadoras del momento: STEM+H, Aprendizaje Basado en Proyectos (ABP) y Design Thinking.
Una formación que nos invita a la empatía y la solución de problemas reales.
1. STEM+H: Ciencia con Corazón
Mediante el trabajo en equipo los maestros de la institución pusieron en juego su creatividad, innovación, imaginación, conocimientos previos e integraron la Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas con las Humanidades.
2. ABP: Aprender Haciendo
Con el Aprendizaje Basado en Proyectos, el estudiante deja de ser espectador y se convierte en protagonista. A partir de un reto de su entorno, investiga, trabaja en equipo y crea una solución tangible.
3. Design Thinking: Innovación Centrada en las Personas
La tallerista hizo mención a este tipo de metodología centrada en las personas para generar ideas innovadoras y resolver problemas reales de nuestro contexto escolar.
Comprendimos que no es un proceso lineal, sino iterativo, creativo y profundamente humano, que consta de cinco fases:
– EMPATIZAR: Ponernos en los zapatos del otro. Investigar y comprender las necesidades, sentimientos y motivaciones reales de nuestros estudiantes y comunidad, a través de la observación y la escucha activa.
– DEFINIR: Sintetizar toda la información recogida para enfocar y definir con claridad cuál es el verdadero problema que debemos resolver.
– IDEAR: Es el momento de soñar sin límites. Estimular la creatividad del equipo docente para generar una lluvia de ideas con múltiples soluciones posibles, sin juzgar.
– PROTOTIPAR: Pasar de la idea a la acción. Construir versiones rápidas, económicas y tangibles de las ideas seleccionadas. Un dibujo, una maqueta, una actividad piloto.
– PROBAR: Validar. Llevar esos prototipos al aula con nuestros estudiantes reales, escuchar su retroalimentación, detectar qué funciona y qué debemos mejorar.
Con un taller práctico y participativo, nuestros maestros aprendieron que para innovar no necesitamos grandes recursos, sino una gran dosis de empatía.
Esta capacitación nos deja herramientas poderosas para que nuestras clases sean más creativas, más humanas y más conectadas con los sueños de nuestros jóvenes.
¡Felicitaciones a nuestros maestros por su compromiso, disposición, gran creatividad y trabajo en equipo!
